Coordonnateur ou coordonnatrice, audiovisuel

Nous sommes à la recherche de gens qui, comme vous, sont passionnés, organisés et qui aiment le travail d’équipe.

Vous vous démarquez par votre sens de l’organisation et votre service à la clientèle? Et vous souhaitez faire partie d’une équipe dynamique?

Ce poste est pour vous !!

Joignez-vous à notre équipe du Palais des congrès de Montréal en tant que technicien ou technicienne, audiovisuel.

Vos principales responsabilités

Assurer le bon déroulement des montages et des démontages des équipements audiovisuels. Assurer la supervision du personnel sous sa responsabilité. Veiller à ce que les bons de travail soient traités conformément aux règles et directives établies. Coordonner l’installation et l’entretien de l’équipement relié aux bons de travail et s’assurer de la qualité de l’installation. S’assurer que les différents intervenants et collaborateurs respectent les plans et devis autorisés ainsi que les normes de sécurité et des règlements en vigueur. Évaluer et traiter, en cours d’événement, les demandes additionnelles de services. Exercer, au besoin, les mêmes fonctions que les employés supervisés. S’assurer de la disponibilité des équipements et de leur bon fonctionnement. S’assurer de la satisfaction de la clientèle et traiter les plaintes, s’il y a lieu. Rédiger un rapport sur les observations notées en cours d’événement. Participer à l’établissement des procédures.

Compétences recherchées

• DEC en audiovisuel gréage de scène, en technologie de l’électronique (spécialisation en audiovisuel) ou tout autre programme d’études collégiales appropriées et trois (3) ans d’expérience pertinente aux attributions du poste.
• Très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
• Bonne connaissance de la langue anglaise parlée.
• Excellente connaissance de l’exploitation des systèmes audiovisuels (son, éclairage, vidéo).
• Très bonne connaissance des méthodes et normes de gréage et de l’évaluation des charges.
• Connaissance du logiciel AutoCad (atout).
• Connaissance des logiciels Microsoft Office.
• Habileté à interpréter des plans techniques et d’aménagement.
• Excellentes aptitudes au service à la clientèle et au travail d’équipe.
• Sens de l’organisation et des priorités.
• Souci du détail et respect des échéanciers.
• Habileté à superviser du personnel.
• Leadership, autonomie et entregent.
• Très grande disponibilité selon un horaire variable (7 jours/semaine).

Ce qui vous sera offert

• Taux horaire : 27,95 $ majoré de 11,12 % (pour tenir lieu d’avantages sociaux)
• Régime de retraite à prestations déterminées
• Programme d’aide aux employés
• Rabais pour les transports en commun
• Salle d’entrainement sur place
• Nombreuses activités du club social
• Du plaisir et des défis garantis
• Un leadership ouvert aux changements